Tadika Puri Jaya

[gtranslate]

Contact Us +62 822-3238-6666

Profile

PROFILE TADIKA PURI

  • Yayasan Tadika Puri berdiri sejak tanggal 16 Agustus 1977,
    didirikan oleh wanita kelahiran Semarang bernama : DR.Ir.
    Hj.Yenni Retno Widhiarti, MM,MBA.
  • Yayasan Tadika Puri mengembangkan beberapa program terbaik di
    bidang pendidikan formal maupun non formal.
  • Pendidikan non formal : Lembaga Pendidikan Guru Taman
    Kanak-kanak, Airlines Business Career, Cruise Line and Hotel
    School, Pilot School, Bahasa Jepang, Internet Digital Marketing, dan
    S1 Terapan.
  • Pendidikan Formal: PlayGroup, Taman Kanak-kanak, Sekolah
    Dasar, Sekolah Menengah Kejuruan, Politeknik. dan Pariwisata.
LOGO TPJ embos
gambar pekerja jepang
  • Tadika Puri memiliki 36 cabang yang tersebar di seluruh Indonesia, dari Medan hingga Biak,
    dengan sistem pendaftaran dan pendidikan baik secara offline
    maupun online
  • Tadika Puri selalu mengevaluasi dan mengembangkan program
    Pendidikan sesuai dengan perkembangan zaman serta selalu
    berorientasi pada pendidikan yang bersifat internasional.
  • Selain di bidang Pendidikan, Tadika Puri juga memiliki bisnis di
    bidang lain seperti, restoran, properti, pertanian, dan peternakan yang dikelola secara profesional.

Dalam mewujudkan kiprahnya di dunia pendidikan, Yayasan Tadika Puri memprioritaskan pada 5 bidang utama yaitu:

Pendekatan dalam Proses Belajar Mengajar yang berorientasi pada Character Building yang dilakukan dengan pendekatan kasih sayang.

Mempersiapkan tenaga pendidikan yang profesional.

Penggunaan Kurikulum Nasional dengan tambahan materi Bahasa asing, yang dikembangkan secara inovatif dan integratif.

Penyedian sarana dan prasarana yang dibutuhkan.

Mengikuti perkembangan teknologi terkini.

Akreditasi & Piagam Penghargaan

VISI

Menjadikan lembaga pendidikan dan pelatihan yang profesional dan berkarakter serta memiliki wawasan yang luas.

MISI

  1. Membangun program pendidikan dn pelatihan yang profesional, mandiiri dan berkarakter
 2. Mendidik generasi muda agar memiliki semangat kerja yang tinggi,disiplin,dan mandiri dan professional
 3. Meningkatkan hubungan kerjasama bidang tenaga kerja antara indonesia dan jepang